Novice


Arhiv: Mala podjetja proti letni omejitvi kvote ur malega dela

Strokovna služba Podjetniško trgovske zbornice je ponovno proučila dopolnjen predlog Zakona o malem delu. Malo delo bodo po tem, tretjem predlogu Ministrstva za delo lahko opravljali študenti, dijaki, upokojenci, pa tudi brezposelni, vendar le 60 ur na mesec. Za študente in dijake naj ne bi veljala tedenska omejitev, temveč je določen letni fond ur - 720 ur, kar predstavlja okrog 4 delovne mesece.

Predlagatelj je predvidel tudi minimalno in maksimalno plačilo za malo delo, in sicer min. 3,50€ bruto na uro, kot najvišji možni zaslužek pa je določil 6.000€ bruto na letnem nivoju.

Omejeno je tudi število ur malega dela, ki jih lahko mali delavci opravijo pri posameznem delodajalcu. 

Poglavitne predlagane omejitve opravljanja malega dela:

  • malo delo za študente, dijake, upokojence, brezposelne in neaktivne osebe
  • 60 ur na mesec
  • študenti in dijaki 720 h/leto
  • plačilo za malo delo: min. 3,50€ in max. 6.ooo€ na leto
  • omejeno število ur malega dela:
  • 0 – 10 zaposlenih- 360 h
  • 11 - 30 zaposlenih – 720 h (cca. 90 del. dni),
  • 31 – 50 zaposlenih – 1.080 h (cca. 135 del. dni),
  • 51 in več – 1.440 h (cca. 180 del. dni).

Dajatve:

  • delodajalec: prispevki za ZZ - 0,53% prejemka
  • dajatev iz malega dela – 14% od bruto prejemka
  • mali delavec: PIZ – 9,01% prejemka
  • ZZ -5,96% prejemka

Na podlagi določbe, da pri delodajalcu, ki zaposluje od 0 – 10 zaposlenih, mali delavci smejo opraviti največ 360 delovnih ur v letu, bosta v takšnih podjetjih na primer 2 mala delavca smela opraviti po 22,5 delovnih dni ali 3 mali delavci po 15 dni, 4 mali delavci po 11 dni. Zakonodajalec je tako omejitev števila malih delavcev le pretvoril v kvoto ur, ki pa še vedno onemogoča prilagajanje malih podjetij potrebam na trgu. Glede na navedeno je GZS-Podjetniško trgovska zbornica ponovno izoblikovala pripombe in jih v vednost poslala tudi predsedniku Vlade RS.


Pripeti dokumenti

Fotogalerija